Über das Unternehmen
- Mein Mandant ist ein international erfolgreicher Einzelhändler im Bereich Non-Food.
Aufgaben
- Ganzheitliche Führung Ihrer Filiale
- Personelle Verantwortung (Personalauswahl, Personaleinsatzplanung, Mitarbeitergespräche)
-
Gewährleistung der Warenverfügbarkeit und Warenpräsentation
- Sicherstellung eines hohen Kundenstandards sowie optimaler Servicequalität
Profil
-
Profunde Berufserfahrung im stationären Einzelhandel
-
Idealerweise erste Erfahrungen in der Führung von Teams
-
Ein hohes Maß an Kundenorientierung in Verbindung mit positiver Ausstrahlung und Freude an der Kommunikation
- Ausgeprägter Teamgedanke und hohe Leistungsbereitschaft
Benefits
-
Unbefristeter Arbeitsplatz
-
Attraktive Vergütung, inkl. Bonuszahlungen
-
Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Eine arbeitnehmerfreundliche Organisationskultur
Gehaltsinformationen
- Das Gehalt richtet sich nach der Berufserfahrung und liegt bei bis zu 50.000 Euro.